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人力资源上岗证

《国家企业人力资源师》资格证书,确实是现在考的人比较多,也比较热,HR这个行业的发展前景也是很广阔的! 但是,现实中好象没有谁拿到一个什么资格证书,地位,身份,薪水就能马上提升一个档次的。证书只是一个求职的“敲门砖”,在应聘相关职位...

请到当地的人事培训机构进行报名,培训合格,并参加考试合格后,发给人事上岗证。以下是具体的各种详细规定: 一,招录对象: 1、 有志于从事人力资源管理工作的新人,包括大中专院校的在校生或应届毕业生; 2、 初涉人力资源工作岗位的新人,包...

人力资源管理师报考条件: 1、高级人力资源管理师(一级):取得管理师证书;工作经历:从事本职业工作2年以上,现任中型企业人力资源部正副负责人或大型企业人力资源部人事经理及以上职务。 2、人力资源管理师 (二级):取得助师证书和从事本...

若说人力资源资格证和人事上岗证有什么区别,首先看他们的颁发单位: 1、人事上岗证。这个考试是当地职业能力考试院组织的,证书由市人事局紧缺人才培训办公室颁发。 2、人力资源资格证。这个考试是国家劳动保障部组织的,证书也是由国家劳动保...

从事人力资源的证书:人力资源管理师、资源管理员。 大部分企业都不需要什么资格证就可以从事人力资源工作了,如果想考的话可考个人力资源管理师资格证。 人力资源管理师(Human Resources Professional,HRP)指从事人力资源规划、招聘与配置、...

首先如果你是本科生,则需要通过培训机构报名,因为按照规定,是要在培训合格后才能报名,不过因为我在培训机构有熟人,所以直接让别人给我报的。 然后三级考试分为两部分,理论和实际操作,理论是全部的选择题,实际操作是问答题和计算题。两个...

按照国家职业标准分为人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源 师。 1.企业人力资源管理员,国家职业资格四级。2.助理企业人力资源管理师,国家职业资格三级。3.企业人力资源管理师,国家职业资格二级。4.级企业人力...

你好, 本人人力资源管理专业毕业, 后从事人力资源管理多年, 也获得过高级证书. 下面分别回答你的问题: 1. 基础点的证书(人力资源管理师四级/三级证书) 我们先来看报名条件: 人力资源管理员(国家职业资格四级) (1)具有大专学历(含同等学历)...

人力资源职业资格证考试有三级和二级的,报考条件也不同 人力资源管理师三级报考条件是比较宽松的(符合其中一条就可以): 1、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作7年以上,经本职业正规培训达到规定标准学时数者; 2、具有大专学历,连续...

1.人力资源管理师职业资格是国家劳动和社会保障部推出的职业资格之一。是由国家人力资源和社会保障部统一组织考试,全国统考一年两次,分别为每年五月份和十一月份,考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发企业人力资源管理人员职业资格证书。 2....

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